Depuis 2001, les Conventions Education Prioritaire (CEP) constituent le cœur de la politique d'égalité des chances portée par Sciences Po. Elles ont permis, depuis leur création, d'ouvrir l'horizon des possibles à plus de 2800 étudiants de toutes origines et de tous milieux sociaux.

Le Pôle Égalité des chances met en œuvre des dispositifs d'accompagnement pour permettre à des élèves, quelles que soient leurs origines sociales, territoriales ou culturelles, de préparer leur entrée dans l'enseignement supérieur et de poursuivre des études leur permettant d'exploiter pleinement leur potentiel.

Sous la responsabilité de la Directrice déléguée à l’égalité des chances, rattachée à la Directrice de la scolarité et de la réussite étudiante, vous contribuez au renforcement des dispositifs existants et élaborez de nouvelles actions, en lien étroit avec les différentes entités de la Direction de la formation et de la recherche, la Direction de l’engagement et la Direction de la stratégie et du développement.

Vos principales missions seront les suivantes :

Accompagner les lycées partenaires du dispositif Conventions Education Prioritaire (CEP) dans le déploiement des Ateliers Premier Campus: faire connaître au mieux l'offre de formation à Sciences Po et les modalités d’admission

• Intervenir dans les lycées partenaires (en présentiel et à distance) et présenter aux élèves l’offre de formation de Sciences Po et la voie d’admission CEP ;
• Proposer des journées d’immersion dans les 7 campus de Sciences Po ;
• S’assurer auprès des enseignants référents du déploiement de séquences pédagogiques permettant le développement de compétences transversales essentielles pour réussir dans l’enseignement supérieur :
  • Mise à disposition de ressources méthodologiques en lien avec l’Institut des compétences et de l’Innovation de Sciences Po ;
  • Proposition de conférences avec le soutien du Collège universitaire, le Cercle des économistes, le Campus de l’innovation pour les lycées, …
  • Renforcement des dispositifs existants et élaboration de nouvelles actions en lien avec l’Université européenne Civica, la Maison des Arts et de la Création (MAC), le projet TIERED (Transforming Interdisciplinary Education and Research for Evolving Democracies), …
  • Développement de la sphère « enseignants référents » sur la plateforme numérique de collaboration Whaller ;
  • Développement de partenariats avec des associations soutenant l’égalité des chances.

Contribuer à la représentation de Sciences Po et des programmes d’égalité des chances auprès des différents partenaires et interlocuteurs et interlocutrices externes

• Participer aux actions de valorisation des programmes d’égalité des chances et à l’évaluation des résultats ;
• Développer l’information sur l'espace des réseaux sociaux ;
• Assurer la veille sur les programmes d'innovation sociale I égalité des chances en France et à l’international ;
• Participer à l’organisation d’évènements : séminaire annuel de l'égalité des chances, présentation métiers en lien avec la Direction de la stratégie et du développement.

NB : les activités listées ci-dessus sont susceptibles d’être modifiées / enrichies en fonction de l’évolution du service et des problématiques qui lui sont rattachées.

• Diplôme de l’enseignement supérieur (Bac+4/5 minimum)
• Intérêt prononcé pour l’égalité des chances, les questions pédagogiques et d’innovation sociale avec idéalement une expérience sur un poste similaire
• Expérience dans les milieux de l’enseignement secondaire et de l’enseignement supérieur
• Nombreux déplacements à prévoir en Ile-de-France et hors Ile-de-France
• Goût pour le travail en partenariat (gestion de projets)
• Très bon relationnel et sens de la diplomatie
• Forte autonomie, sens des responsabilités
• Capacité à analyser, synthétiser, problématiser et rendre compte de l’avancement des projets
• Excellentes capacités de communication et de prise de parole en public
• Bonne connaissance des réseaux sociaux et appétence pour les sujets numériques
• Bonne maîtrise des outils informatiques

La Direction des ressources humaines

La Direction de la scolarité et de la réussite étudiante