Responsable de programmes - Executive Education H/F - Sciences Po

Détail de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement

Depuis sa création il y a 150 ans, Sciences Po n'a cessé de se réinventer. Aujourd'hui Sciences Po reste une institution où des idées nouvelles peuvent être proposées et expérimentées. Méthodes pédagogiques, enseignements d'ouverture, nouveaux outils : cette capacité à innover est l'une de nos marques de fabrique.
Pour contribuer à son essor et porter sa stratégie, Sciences Po s'appuie sur des femmes et des hommes de talents. Enseignement, recherche, édition, documentation et fonctions supports... L'institution compte aujourd'hui près de 1 200 salariés et plus de 80 métiers qui permettent des parcours de carrière riches et pluriels. Au sein d'un environnement de travail stimulant, nous vous proposons de relever des défis passionnants. Rejoignez une communauté de travail qui prend appui sur de profondes valeurs d'humanisme et des engagements affirmés en faveur de l'égalité des chances, la diversité et la transition écologique.

  

Référence

2022-569  

Date de début de diffusion

17/12/2022

Description du poste

Intitulé du poste

Responsable de programmes - Executive Education H/F - Sciences Po

Type de contrat

Durée indéterminée

Temps contractuel

Temps plein

Présentation de l'entité

Sciences Po Executive Education assure la mission de formation continue de l'IEP de Paris, en animant toutes les entités de Sciences Po autour de cette activité (Ecoles, Centres de recherche, Départements). Les actions de formation mises en oeuvre s'adressent à des publics de managers et dirigeants issues des secteurs privé et public, en France et à l'international.


Visant l'actualisation des connaissances et le perfectionnement des compétences, ces actions sont proposées selon des formats variés : séminaires intensifs de courte durée, Executive masters, Certificats, formations sur mesure et cycles de conférences d'actualité.


Sciences Po Executive Education est organisée autour de :


- 3 practices : affaires publiques et régulation / stratégie, leadership et gouvernance /
communication, médias et digital
- Une activité de développement sur la zone Afrique Moyen-Orient
- Un pôle Qualité
- Un pôle marketing sales and services
- Un pôle administration et finances

Description de la mission

Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur ou de la directrice de practice « Affaires publiques et régulation », vous assurerez notamment les missions suivantes :

  • Planifier et organiser le bon déroulement des formations au sein de votre portefeuille ; vous supervisez l’ensemble des étapes de gestion des formations, en France comme à l’international, en collaborant étroitement avec les assistant(e)s de formation et les autres services de Sciences Po ; vous gérez également les relations avec les étudiants ainsi que les anciens participants dans le cadre des programmes diplômants et/ ou certifiants, ou encore de programmes sur mesure ;
  • Promouvoir et commercialiser l’offre auprès de clients et prospects dans le respect du plan commercial et de la stratégie marketing et communication ;
  • Assurer les relations avec les intervenants : gérer et suivre leur rémunération, concevoir et réaliser les documents d'évaluation et de suivi ;
  • Contribuer de manière proactive à la réalisation des objectifs financiers attachés au portefeuille de programmes dont vous assurez la coordination ;
  • Contribuer à assurer une veille pédagogique et concurrentielle relative au portefeuille géré ;
  • Participer à la vie de l’équipe, en contribuant à un ou plusieurs chantiers transverses (digital, qualité, etc.) et pour favoriser un travail collaboratif efficace.

 

L'offre est à pouvoir en CDI, basée à Paris (7ème).

Profil

  • De formation supérieure, vous bénéficiez d’une première expérience professionnelle réussie d'au moins dix ans dans l’un des domaines suivants :
    • Cabinet de conseil (stratégie, gestion du changement, formation)
    • Executive Education dans une école de commerce de premier plan
    • Gestion de programmes de formation en entreprise/ université d’entreprise
  • Connaissance du secteur de la formation continue en France est un plus
  • Connaissance des thématiques portées par la practice APR est un plus : secteur public, politiques publics, urbanisme
  • Anglais courant souhaité ; niveau professionnel exigé
  • Rigueur et esprit méthodique sachant faire preuve de pédagogie et de diplomatie
  • Très bon relationnel : excellente communication tant en clientèle qu’en interne
  • Affirmation de soi
  • Aptitude à anticiper et organiser son propre travail
  • Goût du challenge et du travail en équipe
  • Esprit de synthèse

Localisation du poste

Localisation du poste

Paris

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

5- Master ou MBA

Niveau d'expérience min. requis

6-10 ans

Procédure de recrutement

Entretiens prévus avec

  • La référente RH de l'Exed
  • Le directeur de l'Exed