Sciences Po est une université de recherche internationale sélective, ouverte sur le monde, qui se place parmi les meilleures en sciences humaines et sociales.

L'École Urbaine de Sciences Po prépare chaque année environ 400 étudiantes et étudiants aux métiers de la conception, de la gestion et de la gouvernance urbaine et territoriale, à travers trois Masters de formation initiale (Stratégies territoriales et urbaines, Cycle d'urbanisme, Urban Governance, Policy and Planning) quatre double diplômes internationaux , ainsi qu'un portefeuille de formation continue et d'executive education en collaboration avec Sciences Po Executive Education en plein développement, à destination des cadres dirigeants des secteurs de la fabrique urbaine et des infrastructures.

L'École urbaine se caractérise par une articulation étroite avec la Recherche d'une part et, d'autre part, une forte professionnalisation, avec son Urban Lab, ses 40 projets collectifs et ses 4 voyages d'études par an.

Placé(e) sous la responsabilité du Doyen de l’École Urbaine, ce poste permet d’allier dimensions stratégique, managériale et opérationnelle. Il présente également une forte composante partenariale, tenant à la prospection, au développement et à la fidélisation de nombreux partenaires de la fabrique de la ville, en France et à l'international.

Vous devrez assurer notamment les missions suivantes :

1. Contribuer à la définition de la politique générale de l'École et à son rayonnement :

- Définir et piloter la politique générale de l’École, en lien avec les parties prenantes externes et internes, en particulier avec le conseil stratégique et le comité de pilotage ;

- Elaborer avec le Doyen la stratégie de partenariat de l’École : participer à la recherche de financements, notamment dans le cadre des projets collectifs, des dispositifs de recherche-action, des Chaires ;

- Participer à la définition de la stratégie de communication et de promotion ;

- Etre garant de l’identité de l’École, assurer la représentation de l’École dans la sphère institutionnelle, évènementielle et médiatique ;

- Structurer le développement de l'offre de formation continue, en articulation étroite avec l'Executive Education de Sciences Po.

2. Assurer le management de l’équipe :

- Recruter, fidéliser, fédérer et animer l’équipe ;

- Assurer le management de proximité de l’équipe (évaluation, objectifs individuels, congés, etc.) ;

- Assurer un reporting régulier des activités de l’équipe auprès du Doyen ;

- Garantir l’utilisation systématique des outils de pilotage pédagogique, administratif et financier nécessaires au bon fonctionnement de l’équipe.

3. Porter la mise en œuvre du projet pédagogique de l’École :

- Représenter l’École au sein de Sciences Po et de son administration ;

- Définir les modalités d’organisation administrative et pédagogique utiles au bon fonctionnement de l’École, en lien avec le Doyen et la Direction de la formation ;

- Déployer le projet pédagogique de l’École, de l’admission à la diplomation, accompagner l’évolution des masters avec les responsables pédagogiques et responsables scientifiques des Masters ;
- Préparer les budgets, contrôler leur exécution, suivre et prévoir les dépenses ;
- Encourager l’innovation pédagogique, dans toutes ses formes, en lien avec l’Institut des compétences et de l’innovation et avec les évolutions des métiers de la ville et des territoires ;

- Assurer les relations avec les deux associations d’anciens.

4. Consolider le développement de l’École Urbaine à l’international :

- Mettre en œuvre la stratégie internationale visant à promouvoir l’École Urbaine, ses programmes ainsi que les travaux de ses enseignants, étudiants et alumni ;

- Suivre les programmes existants et les accords mis en œuvre (double diplôme, échanges, etc.) ;

- Inscrire l'École dans les dynamiques de consortiums et d'alliances européennes ;

- Représenter l'École auprès des universités partenaires et dans les conférences internationales.

Le poste est ouvert en CDI, basé à Paris (7ème).

Profil 

- Bac+5 ou MBA, niveau d'expérience min. requis supérieur à 10 ans, avec une ou plusieurs expérience(s) professionnelle(s) dans le domaine urbain, dans l'enseignement supérieur ou la formation ;

- Excellentes connaissances des mondes urbains en France et à l'international, de ses acteurs publics et privés ;

- Fortes capacités managériales et organisationnelles, avec expérience dans les domaines ;

- Maîtrise des outils bureautiques et capacité d’analyse et de synthèse de données qualitatives et quantitatives ;

- Maîtrise de l'anglais et du français ;

- Capacité à élaborer et mettre en œuvre un budget ;

-  Capacité à travailler en environnement multiculturel et international ; disponibilité pour des déplacements en France et à l’international ;

- Sens de la diplomatie, esprit d’initiative pour s’inscrire dans la stratégie de Sciences Po ;

- Qualités relationnelles, capacités de négociation et d’adaptation.

Avantages :

- Télétravail 1 journée par semaine possible
- Rémunération fixe sur 12 mois 
- 40 jours ouvrés de congés payés par an  
- Protection sociale familiale obligatoire (mutuelle, prévoyance) 
- Prise en charge de 55 % des frais de transport et/ou forfait mobilité durable (475 €/an) 
- Titres Restaurant 
- Cours de sport gratuits et accès à la bibliothèque universitaire 
- Offre sociale et culturelle du CSE.

Sciences Po est une institution pleinement engagée en faveur de la diversité ; nos emplois sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

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